مؤخرًا سمعت شيئًا مثيرًا للاهتمام — قامت Polygon بتقليص عدد موظفيها بشكل كبير بنسبة تقارب 30%.
على الرغم من عدم إصدار بيان رسمي مباشر، إلا أن المدير التنفيذي Marc Boiron اعترف بهذا التعديل خلال مقابلة، وأضاف أن الفريق الذي تم استحواذه حديثًا سينضم تدريجيًا، وأن الحجم الإجمالي للموظفين سيظل متوازنًا في النهاية. كما عبّر بعض الموظفين الذين تم تسريحهم على وسائل التواصل الاجتماعي عن ذلك، مما أكد صحة المعلومات.
الجانب المثير هنا هو أن نفس الأسبوع، أعلنت Polygon عن استحواذ مضاعف بقيمة 2.5 مليار دولار. من جهة، تم تسريح الموظفين، ومن جهة أخرى، تم ضخ استثمارات ضخمة، وهذا التباين يستحق التفكير.
عادةً، التقلص في الأعمال لا يتطلب إنفاق هذا القدر من المال على عمليات الاستحواذ. وإذا كانت الشركة في مرحلة توسع حقيقية، فلن تقوم بخصم ثلث موظفيها. عند النظر إلى الأمرين معًا، يبدو الأمر وكأنه تعديل تنظيمي استباقي — نوع من التغيير الدموي. حيث يتم تقليص خطوط الأعمال القديمة، وتُترك الموارد والمواقع التي تم تحريرها لفرق الاستحواذ الجديدة لملئها.
فما الذي تشتريه Polygon فعلاً بهذه الأموال؟ هناك شركتان تم الاستحواذ عليهما، إحداهما تسمى Coinme، والأخرى Sequence.
Coinme شركة قديمة تأسست في 2014، وتختص بوساطة التحويل بين العملات القانونية والأصول المشفرة. تدير شبكة أجهزة صراف آلي للعملات المشفرة في أكثر من 50 ألف نقطة بيع في الولايات المتحدة. يبدو أن الحجم كبير، لكن القيمة الحقيقية تكمن في رخصتها — إذ تمتلك تصاريح تحويل العملات في 48 ولاية. الحصول على مثل هذه الرخصة في أمريكا أمر في غاية الصعوبة، وعملاقا مثل PayPal وStripe استغرقا سنوات للحصول عليها بشكل تدريجي.
أما Sequence فهي تركز على بنية تحتية للمحافظ وتقنيات التوجيه عبر السلاسل المختلفة. من خلال هذا التكوين، يبدو أن Polygon يسعى لتعزيز بنيته التحتية التنظيمية وقنوات الدفع — وهو أمر ضروري لتوسيع قدرات Layer 2.
المنطق الاستراتيجي واضح جدًا: استخدام الاستحواذ للحصول على تصاريح تنظيمية متقدمة وقدرات ربط ناضجة بسرعة، مع تقليل الهيكل التنظيمي لتحسين الكفاءة من حيث التكاليف. وليس الأمر مجرد تسريح للموظفين، بل هو تعديل استباقي لدعم نمو الأعمال في المرحلة القادمة.
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
تسجيلات الإعجاب 7
أعجبني
7
6
إعادة النشر
مشاركة
تعليق
0/400
MemeTokenGenius
· منذ 9 س
裁30% الموظفين وأيضًا استحواذ بقيمة 2.5 مليار؟ عملية Polygon هذه تعتبر نموذجًا واضحًا لتغيير الدماء، والصناعة بدأت تتفاعل
يدًا بيد تفرغ الموظفين وتوزع الأموال، على الرغم من التناقض إلا أن المنطق واضح جدًا. تلك التراخيص والبنية التحتية للمحافظ هي التي تملك القيمة الحقيقية
رخصة Coinme في 48 ولاية فعلاً ذات قيمة، فهي بمثابة حصن، حتى Stripe استغرق سنوات لإتمامها
لكن، بالمقابل، هل يمكن أن تؤثر هذه التعديلات على الحالة النفسية للموظفين الذين لا زالوا موجودين...
الضربة الحاسمة هي تقنية التوافق عبر السلسلة Sequence، مع الامتثال والبنية التحتية، Layer2 يحتاج إلى هذين العنصرين ليحقق انفجارًا
يبدو أن Polygon يخطط لصفقة كبيرة بشكل سري، وليس مجرد تقليص بسيط
شاهد النسخة الأصليةرد0
GasFeeCrying
· منذ 9 س
裁30% الموظفين وتحويلهم لشراء بقيمة 2.5 مليار... هذه هي Web3، دائمًا في مقامرة كبيرة
بصراحة، هذه الموجة من Polygon هي مجرد تبادل تراخيص مقابل تغيير الأفراد، إذ أن ترخيص Coinme في 48 ولاية هو الحقيقي والفعلي
العديد من الموظفين الذين تم تسريحهم ربما يشعرون ببعض الإحباط، لكن من الناحية التجارية، فهي عملية ذكية حقًا
شاهد النسخة الأصليةرد0
MevShadowranger
· منذ 9 س
裁30% الموظفين وتحويل 2.5 مليار لشراء الأشخاص؟ عملية Polygon هذه فعلاً ممتعة، التغيير فقط التغيير، لا تضع الكثير من الزخارف
أفهم أن تراخيص التشغيل قيمة، لكن هل تراخيص الـ48 ولاية فعلاً بهذه الصلابة؟ يبدو وكأنها تمهد الطريق للامتثال، المنافسة على Layer 2 أصبحت شرسة جدًا
شبكة ATM الخاصة بـ Coinme تبدو جيدة، لكن هل يمكن لـ Polygon حقًا استخدام هذه الأشياء؟ أم أنها مجرد قصة استحواذ فاشلة
بصراحة، الأمر كله استحواذ لتغيير الطاقم، باسم التعديل الاستراتيجي، والرجال الذين تم قطعهم أعتقد أنهم الآن يعانون جدًا...
أتوقع أن مسار التوصيل عبر السلسلة لـ Sequence هو الأمل الحقيقي، فهو الأصل الحقيقي، والباقي مجرد تزيين
كلمتان: مقامرة. إما أن هذا التعديل يعيد Polygon إلى الحياة، أو أنه يحرق المال على البيتكوين
شاهد النسخة الأصليةرد0
DoomCanister
· منذ 9 س
تغيير الدماء... هذه الخطة أنا على دراية بها، فصل الأشخاص القدامى وشراء قدرات جديدة، Polygon هنا تمهد الطريق للامتثال
---
رخصة في 48 ولاية؟ هذه هي الحقيقة، صفقة Coinme تستحق
---
ببساطة، يتم الاستغناء عن المستويات التقاعدية، وترك المال للفريق الجديد القادر على المنافسة، تحسين التكاليف واضح جدًا
---
رؤية الأمرين معًا حقًا مدهشة، تقليل 30% من الموظفين مع استثمار 2.5 مليار، هذا الرجل يعرف ما يريده
---
تقنية السلسلة العابرة لـ Sequence بالتعاون مع رخصة Coinme... يبدو أن Polygon يلعب لعبة كبيرة
---
أليس هذا مجرد تغيير فريق للبدء من جديد؟ لا يوجد شيء لنقوله، هكذا هو رأس المال
---
قناة الدفع + ترخيص الامتثال، Layer 2 يجب أن يُدار بهذه الطريقة، خطة جيدة جدًا
---
كم سيكون الأمر صعبًا على الموظفين الذين تم الاستغناء عنهم... تغيير الدماء معقول لكنه يأتي بتكلفة كبيرة
شاهد النسخة الأصليةرد0
TokenomicsPolice
· منذ 9 س
ها، عملية Polygon كانت مذهلة... تقليل 30% من الموظفين واستثمار 2.5 مليار لشراء، أليس هذا هو تغيير الدماء
الشيء الحقيقي الذي يريده في الواقع هو تراخيص الـ48 ولاية، كل المال أنفق هنا
الزملاء الذين تم تسريحهم أعتقد أنهم الآن يعانون، لكن من الناحية الاستراتيجية فعلاً لها بعض المعنى
لكن طريقة "القطع أولاً ثم الشراء" هذه... تبدو وكأنها نوع من المقامرة
هل Sequence وCoinme حقًا يستحقان هذا السعر؟ أم أن الأمر مجرد تسريع للحصول على التراخيص؟
Polygon في خطته التالية، إما أن يتحول تمامًا إلى بوابة الدفع
السؤال هو، هل السوق سيقبل؟
على أي حال، أنا لا أفهم لماذا هذا التوقيت بهذه السرعة
شاهد النسخة الأصليةرد0
RadioShackKnight
· منذ 9 س
انتظر، هل يمكن تقليل 30% من الموظفين وفي نفس الوقت صرف 2.5 مليار لعملية استحواذ؟ هذه العملية قاسية بعض الشيء، فهي حقًا تبدو كعملية تغيير دماء وليس مجرد تقليص حجم
رخصة Coinme في تلك الـ48 ولاية هي الشيء الحقيقي، حتى PayPal استغرق سنوات للحصول عليها بالكامل، وشراء Polygon مباشرة كان بالفعل أسهل
لكن لا زلت أشعر ببعض الحزن، فالأشخاص الذين تم تسريحهم ليسوا في وضع جيد، فكر بطريقة مختلفة، Polygon يهدف إلى بناء نفسه كالبنية التحتية الحقيقية للدفع من الطبقة الثانية، فقط وجود تقنية السلسلة غير كافٍ، يجب أن يكون هناك مداخل ومخارج
هذه المجموعة من الإجراءات تتسم بالنظام، لكنها تضر أولئك الذين تم تحسينهم
مؤخرًا سمعت شيئًا مثيرًا للاهتمام — قامت Polygon بتقليص عدد موظفيها بشكل كبير بنسبة تقارب 30%.
على الرغم من عدم إصدار بيان رسمي مباشر، إلا أن المدير التنفيذي Marc Boiron اعترف بهذا التعديل خلال مقابلة، وأضاف أن الفريق الذي تم استحواذه حديثًا سينضم تدريجيًا، وأن الحجم الإجمالي للموظفين سيظل متوازنًا في النهاية. كما عبّر بعض الموظفين الذين تم تسريحهم على وسائل التواصل الاجتماعي عن ذلك، مما أكد صحة المعلومات.
الجانب المثير هنا هو أن نفس الأسبوع، أعلنت Polygon عن استحواذ مضاعف بقيمة 2.5 مليار دولار. من جهة، تم تسريح الموظفين، ومن جهة أخرى، تم ضخ استثمارات ضخمة، وهذا التباين يستحق التفكير.
عادةً، التقلص في الأعمال لا يتطلب إنفاق هذا القدر من المال على عمليات الاستحواذ. وإذا كانت الشركة في مرحلة توسع حقيقية، فلن تقوم بخصم ثلث موظفيها. عند النظر إلى الأمرين معًا، يبدو الأمر وكأنه تعديل تنظيمي استباقي — نوع من التغيير الدموي. حيث يتم تقليص خطوط الأعمال القديمة، وتُترك الموارد والمواقع التي تم تحريرها لفرق الاستحواذ الجديدة لملئها.
فما الذي تشتريه Polygon فعلاً بهذه الأموال؟ هناك شركتان تم الاستحواذ عليهما، إحداهما تسمى Coinme، والأخرى Sequence.
Coinme شركة قديمة تأسست في 2014، وتختص بوساطة التحويل بين العملات القانونية والأصول المشفرة. تدير شبكة أجهزة صراف آلي للعملات المشفرة في أكثر من 50 ألف نقطة بيع في الولايات المتحدة. يبدو أن الحجم كبير، لكن القيمة الحقيقية تكمن في رخصتها — إذ تمتلك تصاريح تحويل العملات في 48 ولاية. الحصول على مثل هذه الرخصة في أمريكا أمر في غاية الصعوبة، وعملاقا مثل PayPal وStripe استغرقا سنوات للحصول عليها بشكل تدريجي.
أما Sequence فهي تركز على بنية تحتية للمحافظ وتقنيات التوجيه عبر السلاسل المختلفة. من خلال هذا التكوين، يبدو أن Polygon يسعى لتعزيز بنيته التحتية التنظيمية وقنوات الدفع — وهو أمر ضروري لتوسيع قدرات Layer 2.
المنطق الاستراتيجي واضح جدًا: استخدام الاستحواذ للحصول على تصاريح تنظيمية متقدمة وقدرات ربط ناضجة بسرعة، مع تقليل الهيكل التنظيمي لتحسين الكفاءة من حيث التكاليف. وليس الأمر مجرد تسريح للموظفين، بل هو تعديل استباقي لدعم نمو الأعمال في المرحلة القادمة.