Polygon demite 30% em grande escala, a estratégia de prioridade de pagamento torna-se um ponto de viragem

【区块律动】Polygon esta semana sofreu ajustes de pessoal que despertaram bastante atenção. Segundo fontes próximas, a empresa cortou cerca de 30% do seu quadro de funcionários nesta semana. Esta não é a primeira vez que a Polygon reduz significativamente sua equipe — já em 2024, foram eliminados quase 20% do time.

Aparentemente uma medida repentina, mas que tem seus motivos. A Polygon Labs já havia anunciado que iria reestruturar sua organização em torno do novo foco de «prioridade em pagamentos». Com base na narrativa anterior de expansão e no desenvolvimento do ecossistema DeFi, eles estão fazendo uma mudança estratégica considerável.

Por trás dessa transformação, também estão as grandes aquisições feitas pela Polygon nos últimos dois anos. Só as aquisições somaram mais de 2,5 bilhões de dólares. A aquisição da Coinme resolveu o problema de entrada de moeda fiduciária (canais regulamentados nos EUA), enquanto a Sequence foca em infraestrutura de carteiras e pagamentos cross-chain. Pelas empresas adquiridas, fica claro que a Polygon está preparando o terreno para um ecossistema de pagamentos. Essas mudanças de pessoal, de certa forma, representam uma concentração de recursos nesse novo foco.