Je viens de voir Obol Labs secouer les choses - leur co-fondateur Oisin Kyne a pris le poste de PDG et ils réduisent 30 % du personnel. Honnêtement, ce genre de restructuration devient une tendance dans le secteur. Ils disent que c'est pour prolonger la durée de vie pendant le marché baissier et les taux élevés, ce qui a du sens. La raison qu'ils ont donnée était intéressante cependant - ils soulignent que les clients institutionnels ont des cycles de conversion incroyablement longs et exigent des normes de sécurité très strictes. Il semble que ce soit une vision réaliste de l'avenir du marché de l'infrastructure de staking Ethereum. Timing difficile pour les licenciements mais probablement nécessaire s'ils veulent survivre à une baisse prolongée. Quelqu'un d'autre remarque que plus d'entreprises crypto font des coupes similaires récemment ?