Immutable Réduit son Modèle d'un Tiers au Milieu de Défis Financiers

Quel mouvement drastique... La société australienne de jeux blockchain Immutable a réduit son personnel d'un tiers au cours des neuf derniers mois. Surprise ? Pas du tout. Ces géants finissent toujours par sacrifier leurs travailleurs lorsque les choses deviennent difficiles.

De 224 employés en 2023, ils sont passés à à peine 150. Et bien sûr, comme on pouvait s'y attendre, ils disent maintenant que l'IA "soutient" des rôles dans les affaires, l'ingénierie, le produit et le marketing. Traduction : ils ont remplacé des personnes par des algorithmes et le vendent comme une innovation.

La réalité est qu'ils ont subi des pertes de 50 millions de dollars en 2023 en raison de l'augmentation des coûts du personnel et de la chute du marché crypto. Maintenant, ils se vantent d'une augmentation de 55 % des revenus en 2024, atteignant 67 millions. Et les travailleurs licenciés ? Eh bien, ils ne sont que des dommages collatéraux sur leur chemin vers le "point d'équilibre" qu'ils promettent d'atteindre d'ici fin 2025.

Il me semble hypocrite que des entreprises soutenues par des géants comme Temasek effectuent de telles coupes brutales. Le pire, c'est que les dirigeants continueront probablement à toucher des primes de plusieurs millions pendant que les programmeurs et les designers devront chercher un nouvel emploi.

L'IA dévore des emplois dans le secteur crypto plus rapidement que dans tout autre secteur. Et personne ne semble vouloir en parler. Tout le monde célèbre les avancées technologiques tandis que des centaines de professionnels sont laissés à la dérive.

Sera-t-il l'avenir de toutes les entreprises blockchain ? J'espère me tromper, mais je crains qu'Immutable ne soit que la première de beaucoup.